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天殺的智障！我都離開上一個組一年半了，我還配合，我配合的來嗎？

臉上帶著淡定的表情，但在內心瘋狂吐槽的鞏英想到。想是這樣想，上司安排讓全力配合上一個團隊工作的時候還是會說出：“好的，冇問題”。唯一的不算得上是反抗的反抗，是為自己提出了配合時間的延後，“A工作馬上要交了，五一節後就來公司對接，今天已經26號了，我節前這幾天估計都得緊的弄它。”

“行，我再給你找個彆人配合你，你先弄A，讓曹圓圓配合你一起，把這個先處理。那個工作讓他們先弄，有什麼問題去問你。”

“好的~”

回到工作崗位的鞏英深感晦氣，上一個團隊小領導腦子有泡，乾事好指點擺官架子，原先進公司就來路不正，愛立努力業務扛把子人設，自從被提成小組長以後更是吃到了甜頭，改組員的文章恨不得每個標點符號都挑一遍毛病。當時在他手下兩個人就冇少吵架，但因為鞏英業務過硬，工作認真細心，他也冇和上司打報告換人。

小報告絕對有過，因為很多在他嘴裡聽到過的關於個人評價的話，往往在上司那也能聽到，很難說他倆到底誰傳染的誰。

一想到接下來得配合他們組，一個頭就兩個大。本來昨天下班前給自己定好了今天的任務，現在是一個也不想乾了。

算了，反正還有好幾天，先摸一個小時的吧。

下午，公司辦公係統剛升了級，新開發了彙總節點，每個人以往負責的項目可以彙總檢視，彆看隻是小小的一步，這可是公司進展的一大步。雖說邁的不怎麼好就是了，頁麵的顯示極其的反人類，100%顯示了頁麵就顯示不全，最下邊的按鈕拖滑塊也顯示不出來，60%頁麵是顯示全了，滑塊也有了，但字又看不清了。

鞏英又一次在心裡發問，這開發辦公軟件的錢到底進了誰腰包？50個人都不到的公司，有必要花一百多萬開發個啥啥都不行天天打補丁的辦公軟件嗎？買一個現成的不行嗎？

算了，月薪四千的人冇資格考慮這些。

問題是真的很不爽，上午是上午的噩耗，下午是下午的磨難，找上司簽東西，簽了一個下午才走完手續，想上係統完成最後流程，係統又啞火了，甲方又打電話來催。

一天的工作冇一件是開心事。鞏英想“我今年是29歲，離退休還有31年，就這樣工作，我能活到退休那天嗎？我還能拿公積金出去瀟灑嗎？”

一群傻子，天殺的油膩中年男，狗屁不懂就愛指點江山，希望他們全部手指斷掉，痔瘡爆掉，拉屎像拉釘子一樣！

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